一、岗位需求情况（包含储备岗位）

1.文化课各学科教师

语文、数学、英语、政治、历史、地理

2.艺考专业课教师

美术、舞蹈、表演、播音主持

二、岗位要求

1.具备扎实的学科知识体系和较好的授课风格，热爱教育事业；

2.形象好气质佳，身体素质好，品行端正，有较好的沟通能力，有较强的责任心；

3.吃苦耐劳，服从管理，与时俱进；

4.本科及以上学历，相关专业，取得专四专八证书；

5.能够熟练应用网络、多媒体、课件等进行教学活动的能力；

6.具备高中教师资格证优先录取；

三、福利待遇：

1.就读于集团旗下所有学校享受优惠政策（教师子女就读本校，给予学费50%的资助）；

2.节日、生日、结婚、生育福利；

3.班主任优享福利；

4.五险一金；

5.提供食宿。

四、应聘流程

1.所有应聘人员须将个人简历汇总发送到指定邮箱1701907474@qq.com,请务必注明应聘岗位。

2.人力资源部受理应聘人员申请,并对应聘人员进行资格初审。

3.通过人力资源部资格初审后,教学岗位应聘人员必须参加学校统一组织的笔试。通过笔试的人员进入用人部门选拔、推荐环节。

4.对通过面试考核的拟聘人员报学校审批。

5.办理正式接收手续。

五、联系方式

人力资源部邮箱：1701907474@qq.com

人力资源部咨询电话：18043122408

网址：http://www.jrzhufu.com/article/104277.html